Hoe jij het verschil maakt
Zorginkoop is een belangrijke focus binnen VGZ, én terecht. Wij staan voor Zinnige Zorg. Het is jouw ambitie om de zorg voor iedereen betaalbaar en toegankelijk te houden.
Als Business Analist vervul jij een belangrijke rol in het team Zorginkoop Medisch Specialistische Zorg (MSZ). Binnen het team werk je actief mee aan het contracteerproces en de opvolging en bewaking ervan. Met jouw analyses op financieel, strategisch, inhoudelijk en procesmatig vlak zorg je voor een stevige positie van de inkoopteams aan de onderhandeltafel. Dit doe je onder andere door marktanalyses uit te voeren en de trends te onderbouwen met data. Ook in de monitoring van de contracten vervul je een cruciale rol. Daarnaast zul je deelnemen aan inhoudelijke thematische werkgroepen binnen VGZ waarin je onder meer bijdraagt aan het optimaliseren van de kwaliteit en inhoud van de zorg(inkoop).
Je bent onderdeel van het team Medisch Specialistische Zorg (Ziekenhuiszorg), binnen het bedrijfsonderdeel Zorginkoop. Dit team bestaat uit 6 business analisten en 13 zorginkopers. Het inkoopteam is onderling sterk afhankelijk van elkaar om tot een goed inkoopresultaat te komen. Jouw inzet en opstelling hierin is van groot belang en er is veel ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling, talent en initiatieven.
Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten
Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want pas als jij op een prettige manier je werk kunt doen, kun je ook écht het verschil maken voor de zorg in Nederland.
Daarnaast bieden wij jou:
- een salaris tussen de € 3.617 en € 5.166 bruto per maand op basis van 38 uur (Salarisschaal G van de CAO van VGZ);
- de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. De rest van de week kun je, in overleg met je team, vanuit huis werken op een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;
- een maandelijkse netto vergoeding van €40,- voor het internet thuis;
- vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
- 208 vakantie uren per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband;
- uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;
- naast aantrekkelijke kortingen, ontvang je een werkgeversbijdrage van € 60,- bruto per maand op je VGZ zorgverzekering.
Dit breng jij mee
Jij kunt goed werken met grote hoeveelheden data. Door middel van rapportages en analyses weet je jouw collega’s te adviseren op basis van feiten. Omdat je goed kunt doorvragen en je kunt inleven in de onderzoeksvragen van anderen, ben je in staat om complexe conclusies begrijpelijk te maken en te presenteren.
Daarnaast heb je het doorzettingsvermogen om je doelen te behalen. Je kunt goed zelfstandig werken en hebt veel verantwoordelijkheid binnen de functie. Je bent besluitvaardig en neemt het initiatief voor verbeteringen binnen je afdeling.
Bovendien heb jij:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- 3- 5 jaar relevante werkervaring.
- Analytisch vermogen, en financieel-economisch inzicht.
- Ervaring met tooling om grote hoeveelheden data begrijpelijk te maken, conclusies te trekken en dit te presenteren.
- Bij voorkeur ervaring met Power BI of de ambitie om hiermee te leren werken.
Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.
Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een coöperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid én zorg.
Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk mét iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.
Klaar om het verschil te maken?
Ben jij klaar om bij ons het verschil te maken? Solliciteer dan voor 7 april op de vacature van business analist via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op via 06-28518314 met Sara Al Asady, recruiter bij VGZ.
De eerste gesprekken zijn op 17 april. De tweede gesprekken zijn op 23 april in de middag.
Werken bij VGZ betekent dat integriteit centraal staat. Onze leden en onze samenwerkingspartners moeten ons kunnen vertrouwen met hun informatie. We gaan bewust en transparant om met financiën en screenen al onze medewerkers. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen. Wij voelen dat we als organisatie een grote verantwoordelijkheid hebben. Voor elke VGZ’er is risicobewust handelen dan ook een onderdeel in het werk.
SolliciteerSollicitatieprocedure
Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.
Een diverse werkcultuur is heel krachtig, maar ontstaat niet vanzelf. Het begint bij een voor iedereen toegankelijk recruitmentproces.
Lees meerLees meer over zorginkoop
Kom midden in de samenleving te staan. Niet alleen voor onze organisatie of onze verzekerden, maar voor iedereen in Nederland.
Lees meer >