Hoe ook jij het verschil maakt

Coöperatie VGZ staat midden in de maatschappij. Wij willen de zorg toegankelijk en betaalbaar houden, voor deze en volgende generaties. En we willen Nederland gezonder maken. De strategie daarachter is de basis van onze corporate communicatiestrategie. Deze communicatiestrategie is gericht op het versterken van zichtbaarheid van en draagvlak voor onze strategie naar onze stakeholders.

Vanuit team Corporate Communicatie & Public Affairs werken we dagelijks aan het versterken van de reputatie van de coöperatie en onze verschillende merken. Dit doen wij door mooie en aansprekende voorbeelden te laten zien van onze strategie en ons verhaal op een integrale manier aan verschillende doelgroepen te vertellen. Naast de proactieve communicatie richting onze stakeholders hebben we ook te maken met issues die spelen in de markt.

De communicatieadviseur speelt een belangrijke rol bij het inzichtelijk maken van de belangrijkste ontwikkelingen in de organisatie en daar passende kernboodschappen te formuleren en het coördineren van campagnes. Hierbij is het belangrijk dat je snel overzicht en inzicht krijgt. En dat je snel je weg kunt vinden binnen de organisatie om zo de benodigde informatie en initiatieven op te halen. Ook kan je zelf een gedragen advies formuleren. Je werkt samen met een team van professionals, bestaande uit redacteurs, woordvoerders, communicatieadviseurs, public affairs managers en een stakeholdermanager.

Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?

Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen én jouw persoonlijke groei. Samen focussen we op datgene wat je wilt bereiken. Op deze manier krijg jij ruimte om jouw unieke talent in te zetten voor een belangrijk maatschappelijk doel. We luisteren naar elkaar, werken samen en bundelen onze krachten om Nederland gezonder te maken.

Daarnaast bieden wij jou:

  •  Een salaris tussen de € 3649,- en € 5212,- p/m o.b.v. 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
  •  Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;
  •  Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;
  •  Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
  •  Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;
  •  Naast aantrekkelijke kortingen, ontvang je een werkgeversbijdrage van € 57,- bruto per maand op je VGZ zorgverzekering;
  •  Een – door ons gefaciliteerde – arbo-proof thuiswerkplek. We werken namelijk hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit huis.
  •  Werk je niet vanuit huis, dan kun je werken vanuit ons kantoor in Arnhem dat in 2020 is uitgeroepen tot gezondste kantoorgebouw van Nederland;
  •  En bedrijfsrestaurant met voldoende gezonde opties voor de lunch en onze aantrekkelijke sportregeling. Bij VGZ staat de gezondheid van onze medewerkers voorop.

Dit is wat jij meebrengt

Jij bent naast een goede gesprekspartner ook denktank en adviseur van middenmanagement en directie bij complexe vraagstukken. Voor deze rol heb je met name focus op de externe profilering en reputatie van Coöperatie VGZ. Jouw brede interesse maakt dat jij snel kunt inhaken op verschillende vraagstukken. Je legt makkelijk contacten op alle niveaus. Zo blijf je op de hoogte van wat er speelt, doorzie je verbanden en begrijp je implicaties. Je weet met name wat speelt in de organisatie. Bent de ogen en oren van de organisatie en weet vraagstukken die spelen om te zetten in een strategische aanpak. Door strategie en uitvoering te combineren, maak je jouw adviezen tastbaar. Je staat open staat voor feedback, hebt een standvastige persoonlijkheid en voldoende overtuigingskracht.

Daarnaast beschik je over:

  •  WO werk- en denkniveau
  •  Ruime ervaring als communicatieadviseur binnen een corporate omgeving
  •  Aantoonbare ervaring met complexe communicatievraagstukken, issuemanagement en reputatiemanagement
  •  Ruime ervaring met het bedenken, uitvoeren en aansturen van corporate communicatiestrategieën

Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Als Coöperatie VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Aandacht, Vindingrijk en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.

Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.

Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar. 

Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.

Klaar om het verschil te maken?

Als Coöperatie VGZ hebben we een belangrijke maatschappelijke opdracht. We zijn ons er sterk van bewust dat we die opdracht alleen kunnen uitvoeren als onze leden en partners vertrouwen in ons hebben. Vertrouwen dat wij elke dag opnieuw moeten verdienen, door integer en zorgvuldig te handelen. Om deze integriteit te kunnen waarborgen, screenen wij iedereen die werkzaamheden gaat verrichten voor VGZ. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen.

Dat wij als organisatie een grote verantwoordelijkheid dragen, voelen wij. Risicobewust handelen is dan ook voor iedere VGZ’er een belangrijk onderdeel van het werk.

Ben jij klaar om bij ons het verschil te maken? Solliciteer dan voor 29 januari op de vacature van Communicatieadviseur externe communicatie via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Erik Krüse, Recruiter bij VGZ.

Solliciteer

Sollicitatieprocedure

Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.

Een diverse werkcultuur is heel krachtig, maar ontstaat niet vanzelf. Het begint bij een voor iedereen toegankelijk recruitmentproces.

Lees meer

Lees meer over marketing & communicatie

Net even anders dan anders. Wij doen letterlijk álles wat nodig is om oplossingen te creëren voor elke onderdeel van de klantreis.

Lees meer >
Kristy Fluit

Kristy Fluit

Recruiter
Marketing & Communicatie
0624925318

Neem contact met mij op