Hoe ook jij het verschil maakt
Als Informatie Analist ben je de schakel tussen de business en de IT organisatie. Een zeer afwisselende baan waarin je letterlijk door het hele kantoor heen beweegt. Je hebt veel contacten met stakeholders in verschillende divisies. Zij komen regelmatig met vragen over nieuwe functionaliteiten of wensen op gebied van (door)ontwikkeling van de applicaties. Aan jou de taak om het wensenlijstje in kaart te brengen, de haalbaarheid in te schatten en uiteindelijk de vertaalslag te maken voor de leverancier van de applicaties.
Dit doe je in nauwe samenwerking met jouw teamgenoten, de Product Owner, onze leveranciers en andere stakeholders. Met de teamgenoten bepaal je als Informatie Analist of de ideeën vanuit de business interessant zijn om in productie te nemen, qua technische haalbaarheid en kosten. De Product Owner beheert de backlog en bepaalt daarmee of de changes daadwerkelijk zullen worden uitgevoerd.
Het team richt zich op het beheer van Azure Devops en ITSM tooling. Het is een klein team dat zelforganiserend te werk gaat, bestaande uit 3 Functioneel Beheerders en een Technisch Specialist. Hierin heb je veel te maken wijzigende wet- en regelgeving, zoals de wet Dora. Maar hier ligt ook de uitdaging om onze IT Processen zo efficiënt mogelijk uit te voeren met behulp van onze tools. Onze focus ligt op zoveel mogelijk automatisering. Gezamenlijk wordt de verantwoordelijkheid gedragen voor de ontwikkeling, het onderhoud, het beheer en de optimalisatie van de applicaties.
Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?
Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen en jouw persoonlijke groei. Samen kijken we wat er bij jou speelt en hoe we jou kunnen helpen. Op deze manier krijg jij ruimte om met jouw talent te werken aan projecten, binnen een omgeving waar expertise en innovatieve ideeën centraal staan.
Daarnaast bieden we jou:
- Een salaris tussen de € 4.081,- en € 5.829,- p/m o.b.v. 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
- Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;
- Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
- Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;
- Naast aantrekkelijke kortingen op verzekeringen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand;
- We werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een – door ons gefaciliteerde – arbo-proof thuiswerkplek;
- Werk je thuis, dan ontvang je (op declaratiebasis) een netto working@home-toeslag;
- Je ontvangt maandelijks een netto vergoeding van € 40,- voor internet thuis.
Dit is wat jij meebrengt
Waar wij voor staan? Daar kun jij je in vinden. Omdat jij als Informatie Analist communicatief en analytisch sterk bent, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast ben je goed in stakeholdermanagement en in staat om grotere projecten tot een goed einde te brengen. Je beschikt over overtuigingskracht om mensen binnen de organisatie te overtuigen van de beste oplossing.
Bovendien staan de volgende zaken op jouw cv:
- Een afgeronde Hbo-opleiding in de richting van Informatica of soortgelijk;
- Minimaal 3 jaar werkervaring als Informatieanalist of Functioneel ontwerper;
- Een ITIL en IREB certificering;
- Ervaring met het implementeren van een nieuwe ITSM tooling;
- Kennis en ervaring met werken aan grotere opdrachten.
We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier.
Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.
Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.
Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.
Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.
Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.
Klaar om het verschil te maken?
Als Coöperatie VGZ hebben we een belangrijke maatschappelijke opdracht. We zijn ons er sterk van bewust dat we die opdracht alleen kunnen uitvoeren als onze leden en partners vertrouwen in ons hebben. Vertrouwen dat wij elke dag opnieuw moeten verdienen, door integer en zorgvuldig te handelen. Om deze integriteit te kunnen waarborgen, screenen wij iedereen die werkzaamheden gaat verrichten voor VGZ. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen.
Dat wij als organisatie een grote verantwoordelijkheid dragen, voelen wij. Risicobewust handelen is dan ook voor iedere VGZ’er een belangrijk onderdeel van het werk.
Ben jij klaar om bij ons het verschil te maken? Solliciteer dan voor 21 oktober op de vacature van Informatie Analist via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Robin Berendsen, Recruiter bij VGZ.
SolliciteerSollicitatieprocedure
Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.
Een diverse werkcultuur is heel krachtig, maar ontstaat niet vanzelf. Het begint bij een voor iedereen toegankelijk recruitmentproces.
Lees meerLees meer over IT
De technische ontwikkelingen gaan razendsnel en de wereld waarin wij als zorgverzekeraar opereren verandert voortdurend. Stilstaan is voor ons dan ook geen optie.
Lees meer >