Werken bij Coöperatie VGZ

Beste bezoeker,

U gebruikt een verouderde browser (Internet Explorer) die wij niet meer ondersteunen.

Wij verzoeken u 1 van onderstaande browsers te gebruiken.

Werken bij Coöperatie VGZ

Specialist Learning & Development

loc
Arnhem
edu
HBO
uur per week
38 uur per week
job
Staf & support
job
€4.082 - €5.831
loc
Arnhem
edu
HBO
uur per week
38 uur per week
job
Staf & support
job
€4.082 - €5.831

Bij VGZ hebben we een heldere missie: samen werken aan een gezonder Nederland, elke dag weer. Jij draagt binnen de rol van Specialist Learning & Development bij VGZ in Arnhem direct bij aan het realiseren van deze missie. VGZ zet de ontwikkeling van medewerkers centraal in het bereiken van haar net gelanceerde strategie. Jouw opdracht is om hier - samen met stakeholders – invulling aan te geven. Benieuwd hoe? Bekijk hier de vacature.

Deel deze vacature: Solliciteer

Hoe ook jij het verschil maakt

Onze visie op talentontwikkeling is helder: autonomie, vakmanschap en zingeving staan centraal. Als Specialist Learning & Development is het aan jou om deze te vertalen naar de praktijk. Hoe maken we van de ontwikkeling van medewerkers topprioriteit? Hoe kunnen we Mijn Koers, de performancecyclus binnen VGZ, op de juiste manier inzetten? En met welk resultaat? Slechts een greep uit de vraagstukken waar jij je dagelijks mee bezig gaat houden. Samen met het team geef je integraal uitvoering aan leiderschap- en medewerkersontwikkeling.

Dankzij jou ervaren medewerkers en leiders echt de ontwikkelcultuur van VGZ en maken zij optimaal gebruik van de mogelijkheden die we daarvoor bieden. Je bent verantwoordelijk voor het inkopen en het optimaal inzetten van die mogelijkheden. Naar aanleiding van de nieuwe strategie bouw je de komende tijd flink aan een relevant ontwikkelingsaanbod binnen VGZ. Altijd passend bij de behoefte van de organisatie. Jij bent het aanspreekpunt rondom Learning & Development voor de organisatie én de verschillende externe leveranciers waar wij binnen VGZ mee werken.

Je bent straks onderdeel van Team Talent & Ontwikkeling. Samen met het team ben jij o.a. verantwoordelijk voor een breed palet van activiteiten zoals het uitvoeren, optimaliseren en vernieuwen van leiderschaps- en talentontwikkeling, diversiteit & inclusie en Mijn Koers. Het team bestaat uit negen enthousiaste collega’s en is op dit moment op zoek naar een aantal nieuwe experts. Deels ter vervanging en deels ter uitbreiding. Iedere specialist heeft zijn of haar eigen expertise en aandachtsgebied maar jullie werken nauw samen en zijn met z’n allen verantwoordelijk (start-to-end).

Samen transformeren we de zorg. Wat betekent dat voor jou?   

Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen en jouw persoonlijke groei. Bij VGZ werken wij plaats -en tijd onafhankelijk en zijn ervan overtuigd dat door de juiste werk/privé balans je het langst gezond blijft. Op deze manier krijg jij ruimte om met jouw unieke talent te werken aan projecten, binnen een omgeving waar expertise en innovatieve ideeën centraal staan.  

Daarnaast bieden we jou:  

Dit is wat jij meebrengt

Waar wij voor staan? Daar kun jij je in vinden. Jij vindt het namelijk belangrijk dat het werk dat je doet, impact heeft op onze maatschappij. Omdat jij creatief bent en vooral goed kunt samenwerken, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast ben je een echte verbinder en heb je veel ervaring met stakeholdermanagement. Je bent in staat om op strategisch niveau te acteren maar je weet ook hoe je praktisch activiteiten en programma’s in gang zet. Je hebt al een aantal jaar binnen meerdere organisaties met dit bijltje gehakt. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke talent en hoe jij dit gaat inzetten bij de realisatie van onze missie en onze visie op talentontwikkeling.

Bovendien staan de volgende zaken op het cv:

Goede Zorg voor iedereen maak je mogelijk mét iedereen. Dat betekent samenwerken met elkaar aan producten die zinnig zijn voor de maatschappij. Ongeacht wie je bent. Het gaat bij VGZ juist om wie JIJ bent en om JOUW talent. Zo dragen we met diverse teams bij aan onze samenleving en geven we samen zin aan werk.

Met hart voor Zinnige Zorg

De zorg in Nederland is goed, en dat willen we graag zo houden, want goede zorg is voor iedereen onmisbaar. Maar hoe moet dat, als er te weinig personeel is en de kosten blijven stijgen? Als één van de grootste zorgverzekeraars van Nederland - met ruim 4,2 miljoen verzekerden en ruim 2.500 medewerkers – zijn wij in de positie om te zoeken naar de oplossing.

Onze aanpak: we zetten ons al een aantal jaar samen met zorgverleners in voor betere zorg voor de patiënt tegen lagere kosten. Zinnige zorg noemen we dat. We stimuleren zorginstellingen om slimme initiatieven van zorgverleners over te nemen. Dit leidt vaak tot meer tijd voor de patiënt, betere adviezen en digitale oplossingen om meer patiënten snel te kunnen behandelen.

Klaar om de zorg vooruit te brengen?

Solliciteer nu op de vacature van Specialist Learning & Development via onderstaande sollicitatiebutton bij. Je kunt reageren t/m 21 mei. We zijn benieuwd naar de reden waarom je bij ons wilt komen werken. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Natascha Schaft, Teamlead Recruitment bij VGZ. Dit kan het beste via de mail (n.schaft@vgz.nl) of via WhatsApp (06-43022314).  

Bij VGZ zijn wij op zoek naar uniek talent. Wat dit betekent voor onze sollicitatieprocedure? Dat we deze waar nodig aanpassen, zodat elk individu met hart voor zinnige zorg, zich uitgenodigd voelt om bij ons te komen solliciteren.

Dit is jouw kans om de volgende stap binnen jouw carrière te zetten. Zorg samen met ons voor de beste Employee Experience en solliciteer vandaag nog via onderstaande knop. Wij zien jouw sollicitatie graag tegemoet. Houd alvast rekening met de volgende data:

Solliciteer

Staf & Support

Stel jij jezelf elke dag de vraag: hoe kan het morgen beter dan vandaag? Wij ook! Zinnig is kritisch zijn. Zinnig maakt het[...]

Lees meer Lees meer >
hr

Natascha Schaft

Recruiter
Neem contact met mij op
Solliciteer

Ook VGZ doet er alles aan om verdere verspreiding van het Coronavirus te voorkomen. Een van deze maatregelen is dat er zoveel mogelijk thuis gewerkt wordt. Betekent dit dat wij geen kennismakingsgesprekken meer voeren? Absoluut niet! Vanaf nu vindt de sollicitatieprocedure gewoon via digitale kanalen plaats. Dus heb jij jouw droombaan gezien bij VGZ? Neem dan zeker contact met de collega’s van recruitment op.